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分类:经济论文

新形势下国有煤炭企业工会做好思想政治工作的新思路

马莉[摘要]思想政治工作是国有煤炭企业健康稳定发展的助推器,加强思想意识领域的教育,有利于为企业健康持续发展奠定扎实基础。基于此,本文将结合国有煤炭企业思想政治工作开展的现状,探寻思政工作创新发展的新途径,凝结党员干部和基层员工力量,推动新形势下煤炭企业转型升级。[关键词]煤炭企业 工会 以人为本 思想政治工作 创新前言:工会深化煤炭企业员工思想政治教育,增强人才队伍凝聚力的同时,还塑建了企业的文化内核,将思想政治领域的管理优势转化为管理能力、经济效益、聚人心等方面的力量。煤炭企业狠抓思想政治教育,培养职...

2019-07-13

关于国有企业在人力资源行业推行混合所有制改革的几点思考

李进[摘要]随着国有企业转型升级的不断推进,现有的劳务外包管理方式已无法满足生产经营需求。依托国有企业内部市场,通过打造和培育人力资源服务外包业务的主要供应商,引入外部人力资源服务企业经营理念,推行混合所有制改革,不断提升劳务人员管理水平,是未来支撑国有企业改革发展的有效途径。[关键词]国有企业 人力资源行业 混合所有制改革近年来,国有企业为降低用工成本,规避法律风险,多采取劳务外包的市场化用工形式,通过调查了解,多数国有企业劳务外包管理普遍存在着合作单位小、散、乱,管理水平参差不齐,劳务人员培训不到位,...

2019-07-13

新形势下国有企业党建工作创新研究

贾金林[摘要]新形勢下我国市场经济进入了新的发展阶段,国有企业的改革进程也进一步深化,党建工作在国有企业中的地位越来越重要。基于此,本文首先阐述了新形势下国有企业加强党建工作的意义,然后简要分析了国有企业党建工作中存在的主要问题,最后重点探究了新形势下国有企业开展党建工作的创新策略。[关键词]新形势 国有企业 党建工作引言:国有企业是国民经济的基础,对经济社会发展做出了突出贡献。新形势下,国有企业面临企业结构调整和外部市场竞争的双重压力,因此需要科学先进的思想作为理论支撑,以此增加企业的文化软实力。而党的...

2019-07-13

如何提升煤矿企业宣传思想工作的实效性

胡青和[摘要]隨着我国社会的不断发展,企业的多元化发展越来越完善,思路不断地拓宽,但是很多企业思想宣传工作的实效性不高。本文针对煤矿企业中宣传思想工作的重要性,提出了提升煤矿企业宣传思想工作时效性的策略,如加强党建工作开展活动、理论灌输法、实践教育法、加大思想宣传工作者的培训等。[关键词]思想工作 煤矿企业 宣传策略前言:煤矿企业的工作条件恶劣,员工的危险系数高,突发灾害的不可预见性大。单单靠硬件防护设备是远远不够的,必须要提升员工的思想安全意识,将企业文化和教育软实力结合起来,才能保证安全生产活动切实可...

2019-07-13

工程量清单项目特征描述不准确导致结算纠纷的预控措施研究

王佳[摘要]在当前来看,我国的建筑公司都不能非常好的整理工程量清单,其主要的原因就在于我国大部分的建筑公司都只是关注外部市场的扩张,从而忽略了内部的建设,导致了我国建筑公司内部会计等相关部门都不能进行信息化的建设等,因此就造成了工程量项目清单不清晰的情况发生。这种情况的危害非常大,会导致经济纠纷的出现,对建筑企业也是一个巨大的影响。[关键词]工程量清单 项目特征 正确理解 误区1工程量清单项目特征描述正确理解的意义项目特征是区分清单项目的依据。工程量清单项目特征是用来表述分部分项清单项目的实质内容,用于区...

2019-07-13

企业工会创新开展劳动保护工作的实践研究

冯毅[摘要]企业员工的身心健康是企业发展的持续动力,需要企业工会悉心维护。本文强调了如今企业工会的劳动保护工作依旧重要,点明领导层、监管者和员工本身各有不足,并且要求企业工会开辟新思路:加强学习,亲力亲为,自我保护,相互沟通。[关键词]企业工会 创新开展 劳动保护引言:安全生产一直是企业经营发展的生命线。为了保证劳动者能够以健康的状态参加生产活动,为企业平稳不断地提供劳动力,工会的劳动保护工作必将全面落实。然而人民要求不断提升、市场环境日益变化、企业竞争持续激烈。在此种环境下如何保障劳动者的安全健康,就需...

2019-07-13

经济新常态下石化企业加强财务管理的经济逻辑与实施路径

崔雪[摘要]经济新常态下,完善财务管理是提升石化企业经营效益的必然选择与重要举措。基于经济新常态的宏观背景,文章对经济新常态下石化企业加强财务管理的经济逻辑与实施路径,结论显示:现代管理制度尚不健全、财务管理机制相对滞后是石化企业财务管理存在的两大核心弊病,从而使得石化企业的财务管理未能在企业经营管理中充分发挥作用,财务管理体系的智能化与信息化水平非常低,财务管理的综合水平难以满足企业发展需要。在此情况下,文章建议石化企业应该革新财务管理的经营意识、优化财务管理的运行机制,真正实现财务管理与企业经营的深度...

2019-07-13

浅析国有企业工会在构建和谐劳动关系中的作用

啜丽娜[摘要]国有企业是我国的支柱型产业,为国家经济的增长做出了极大的贡献。本文简要介绍了国有企业工会在构建和谐劳动关系中存在的问题,重点阐述了国有企业工会在构建和谐劳动关系中的作用,希望能够促进企业和谐劳动关系的构建。[关键词]国有企业 工会 和谐劳动关系引言:员工是国有企业发展的基础,尤其是优秀的员工,和谐劳动关系并不是一朝一夕就能构建的,需要工会经过长时间的努力,设身处地的为员工着想,加强员工与企业之间的联系,才能促使员工为企业的发展而奋斗。1国有企业工会在构建和谐劳动关系中存在的问题在国有企业中,...

2019-07-13

环境不确定性视角下多元化战略与企业价值的研究

曹向 秦凯羚[摘要]经济全球化及科技进步带来发展机遇的同时,经济环境的复杂性和不确定也明显增大,增加了国内发展中经济体结构调整的难度和遭遇外部冲击的风险。我国企业纷纷实施多元化战略从本质上来说只是一种经济现象,真正值得研究的是隐藏在我国经济环境背后的不确定性。[关键词]环境不确定性 多元化战略 企业价值1前言实施多元化经营还是专业化经营是企业的一项重大的战略决策,它直接影响着企业的价值及其发展前景。迄今为止,人们对多元化经营的认识还没有完全统一,多元化到底是在创造价值还是毁灭价值还没有定论。从上世纪90...

2019-07-13

构筑安全宣传思想教育机制铸牢企业安全生产根基

曹全胜[摘要]安全宣传思想教育是企业生产过程中重点关注的内容,也是铸造企业牢固根基的重要措施。因此,本文就主要围绕安全宣传思想教育进行分析,探讨构筑安全宣传思想教育机制对企业经营发展的重要性,分析当前一些企业安全教育现状,并提出实现安全宣传思想教育的措施。[关键词]企业 安全宣传 思想教育机制 安全生产根基一、企业安全生产现状随着政府部门对企业安全生产关注力度的增强,企业越加重视员工的生产工作安全问题,并针对安全生产制定了相应的制度,加强了对生产流程的规范,起到了一定的促进作用。但受多方面因素的影响,企业...

2019-07-13

现代企业办公室管理工作的优化与完善

鲍锐[摘要]随着时代的发展与变化,办公室管理工作作为现代企业的核心,在企业发展和兴起的道路上越发的重要。经济发展和政策的变化让企业办公室的管理面临了巨大的挑战和机遇,原始陈留的思想和工作经验早已不再适用。本文通过对现在社会形势下的企业办公室管理所出现的问题进项了讨论,并对办公室管理工作的优化与完善提出的建议和探讨。[关键词]办公室 管理 工作效率办公室的有效运作是现代企业稳定运营的基础。通过老方法和老观念来运营现代企业办公室管理工作往往会导致办公室无法正常运作,这将会给企业带来严重性的打击,企业管理人员应...

2019-07-13

加强企业工会工作建设,促进煤矿企业文化发展

马妤[摘要]企业文化,是企业长效发展的内部条件,具有引导性、阶段性、以及多元性等特征。基于此,本文以煤矿企业为例,着重对如何加强企业工会工作建设促进煤矿企业文化的发展进行探究,以达到充分发挥企业工会作用,促进企业内部结构完善的目的。[关键词]企业工会 煤矿企业 企业文化引言:企业工会,是中华全国总工会基层组织,是工会的重要组织基础和工作基础,也是企业内基层员工权益的代表。研究发现,合理开展企业工会工作,在企业文化的体系建设中发挥着不可忽视的作用。由此,对煤矿企业工会工作开展要点促进企业文化体系建设的探究,...

2019-07-13

对构建全员参与的市场化经营管理模式的思考

包新叶[摘要]围绕全员参与的市场化经营管理模式的基本内涵分析,明确了管理中心全员参与市场化经营管理的突破和创新点,并制定了管理中心全员参与的市场化经营管理的落实措施,以为促进管理中心市场化经营管理提供参考。[关键词]经营管理模式 市场化 全员参与随着油田专业化改革的深化,原油田社区主要专业化业务、社会化功能逐步分离重组或移交,并依据区域化管理服务范围重新组建了管理中心。各管理中心主要靠管理局有限公司补贴和内部收入维持经营运作。专业化管理以来,管理局有限公司补贴逐年递减、区域内各主营单位成本效益观念持续增强...

2019-07-13

国企党建工作新变化、制约因素与发展路径选择

王菲[摘要]国有企业党建工作是全国党建工作的重要组成部分,对提高国有企业凝聚力和管理模式的创新发展具有重要意义。在新的形式背景下,国有企业要积极响应国家和党的号召,全面创新党建工作。在实现企业创新发展的同时,为地方民族团结和社会和谐做出贡献,实现党建的伟大目标。[关键词]国企党建工作 制约因素 理论研究党建工作是国家党建工作的重点,也是党建工作向全国传播的核心体现。因此,国有企业需要积极采取合理措施,全面创新党建工作,真正实现新形式的党建。一、存在问题与制约因素分析(一)党建的目标不明确,主观上没有重视主...

2019-07-13

企业税收筹划与财务管理的相关性探讨

解雪莉[摘要]企业财务管理质量要足够适应激烈的竞争环境,将税收筹划工作做好是其实现的有效保证,由此而来,一个企业较好的理解税收筹划与财务管理的相关性至关重要,本文章以企业税收筹划与财务管理的相关性探讨为话题,对其在目的、对象和功能的相关性进行探讨,并将这种相关性在投资活动、筹资活动和生产营方面的应用方法加以分析,同时对其做出对应的说明和阐释。[关键词]企业 税收筹划 财务管理 相关性对于现在企业,在经营管理系统方面,对税收筹划工作合理地开展,将非常有利于企业财务进行管理,更大方面,也会对企业的整体经营策略...

2019-07-13

中小企业进行私募股权融资的风险研究

褚楚[摘要]近年来,随着私募股权的认知度在我国的逐渐提高,越来越多的中小型企业去追求这一融资方式来解决公司的资金问题,究其原因就是因为这种融资方式除了可以使中小企业获得资金以外还能获得一些额外的好处。但是中小企业在通过私募股权融资的过程中都具有其不稳定性,各个阶段所要求的资金也不同,从一开始的挑选投资者以及到最后的融资完成,这整个过程都面临诸多风险,如果不对这些风险进行防范和规避,就有极大的可能导致融资的失败。本文首先回顾了私募股权融资的分类,之后分析了私募股权融资存在的风险,最后提出了相应的政策。[关键...

2019-07-13

关于推进国有企业党建工作创新的几点看法

郭晓云[摘要]随着经济迅速发展,我国国有企业也在不断发展,但在国有企业党建工作开展中会遇到诸多问题,如对党建工作重视程度不夠,工作人员的专业能力不强,同时,党建的方式也不够合理。这些问题都有待解决,本文对这些问题进行了分析,并给出了解决方法。希望能对党建工作有一定积极作用。[关键词]国有企业 党建工作 创新措施前言:我国经济发展过程中重要组成部分就是国有企业,党建工作是国有企业各项工作中的重中之重,通过党建可以有效地保证企业平稳、正常发展,但是,现在国有企业党建存在着一系列的问题,如,对党建工作不未重视,...

2019-07-13

基于非财务指标的企业知识资本度量研究述评

张凤婷[摘要]随着知识经济的迅速发展,知识资本已成为关键的经济资源和主要的企业竞争优势来源,如何对企业的知识资本进行准确的度量与评价,已成为现代企业亟待解决的问题。本文对知识资本的概念、含义及其基于非财务指标的度量方法进行了比较全面的述评,并通过总结企业知识资本的研究现状,提出了促进了我国企业知识资本有效管理的若干建议。[关键词]知识资本 非财务指标计量模型随着知识经济时代的到来,知识向资本转化直接导致知识资本作为一种新型的资本出现。能否有效地度量、管理和利用企业的知识资本已成为现代企业竞争和管理的核心之...

2019-07-13

浅谈新形势下建安企业的税务风险管理

刘丽[摘要]近年来,伴随社会进步及经济发展,税收管理机制日趋完善,社会对于企业税务管理提出的要求也更为严格,而如何于竞争白热化的市场环境中帮助建安企业防范税务风险,提高经济效益控制税收成本,是建安企业在发展进程中所面临的主要问题。同时,税务风险管理受经营业务活动多样化及结构复杂性的限制,其自身管理工作难度较高。本文以新形势下建安企业税务风险管理为切入点分析其现存问题,就提出具体的管理措施进行深入探究,旨在为相关从业人员积累更多的实践经验。[关键词]新形势 建安企业 税务风险管理自进入21世纪以来,在市场经...

2019-07-13

关于国有企业工会维权工作的几点思考

孙莉[摘要]本文对国有企业工会维权工作进行了分析,明确了现阶段国有企业工会维权工作的复杂性与艰巨性,并提出了工会维权工作的具体发展策略,希望为关注此话题的人提供有效的参考。[关键词]国有企业 企业工会 维权工作引言:中国的企业工会是职工权益的维护者与代表者,要求工会工作的开展,依法维护广大职工群众的利益,将职工群众的利益维护、建设、教育等作为工会工作的核心。随着我国经济水平的不断提升,国有企业工会仍然具有维护职工合法权益的社会权利,要充分发挥工会的维权作用,保持党与职工群众之间的联系。一、现阶段国有企业工...

2019-07-13

钢铁企业内部治安保卫工作存在的问题及对策

王武勋[摘要]此文分析了钢铁企业内部治安保卫工作存在的问题,提出了对策及建议。从转变观念,重视企业内部安保工作;建立健全规章制度,提升企业治安保卫工作管理能力;加大治安防范经费投入,提高企业内部治安防范科技水平;加强治安保卫队伍建设,提高队伍能力素质等方面进行了论述。[关键词]钢铁企业 安保问题 对策一、钢铁企业治安保卫工作的重要意义(一)为钢铁企业创造良好的内部治安环境。搞好企业内部治安保卫工作,可以为企业创造一个良好的治安环境。保护集体资产,使之不受不法侵害,使企业生产经营在稳定的环境中进行,可以使企...

2019-07-13

风险投资对企业研发行为的影响探析

杨晓娜[摘要]企业拥有竞争优势的关键在于研发,研发也是推动企业发展的重要动力。企业在实施研发行为时需要大量资金的支持,对于中小企业而言,风险投资是其关键的资金渠道,研究这个资金渠道能够帮助我们更加深入的了解其对企业研发行为的影响。本论文着重分析风险投资影响企业研发行为的理论基础、方法和如今发展的影响因素等方面,进而提出相应的解决措施。[关键词]风险投资 研发行为 影响1引言对于一家企业来说,其生存发展的基础就是企业研发。由于国家日益重视创新,使得企业的发展也逐渐依赖于研发所带来的效益。尽管现在出现了很多企...

2019-07-13

国有企业劳资管理面临问题及解决措施

曹志刚[摘要]中国市场竞争日趋激烈,经济发展一日千里,国有企业也遭受到了不小的冲击。人才是国有企业健康发展的根本,劳资管理问题层出不穷,当前各行各业人才流失现象比较严峻。国有企业摆脱这一困境可以从人事劳资管理着手分析对策,找寻吸引人才的有效办法,从而在新时期获得更好的发展。[关键词]市场竞争 人才流失 劳资管理 对策1国有企业人事劳资管理现状1.1企业人才更新速度缓慢、人才流失严重国有企业相比于其他类型的企业,有一个很大的优势在于,企业发展结构比较稳定,发展方向长期确定,因而可以平稳有序地保持上升态势。与...

2019-07-13

对企业合并中会计商誉确认的再思考

崔召岳[摘要]随着资本市场的不断发展,企业间的并购交易频繁发生,企业合并形成的商誉作为一项特殊的无形资产不仅身份独特,并购形成的巨额商誉甚至可以掩盖企业真实生存与经营能力。本文对商誉及其减值风险进行探析,并从合并商誉确认方面提出对构建和完善会计商誉理论的几点建议。[关键词]商誉会计 企业并购 商誉确认一、合并商誉的理论基础《企业会计准则第20号——企业合并》购买方对合并成本大于合并中取得的被购买方可辨认净资产公允价值份额的差额,应当确认为商誉。商誉是指在未来一段时间内,企业在经营过程中能够获得的超额利润的...

2019-07-13

论会计谨慎性原则在中小木材企业资产管理中的应用

黄晨妍[摘要]本文浅析了目前中小木材企业资产管理中可能存在的问题,不当的管理意识,不规范的会计核算,资源利用不良等,对此提出相应建议,以期对未来我国中小木材企业运用会计谨慎性原则进行资产管理有一定的借鉴意义帮助稳定持久地发展。[关键词]会计谨慎性原则 中小木材企业 资产管理一、会計谨慎性原则的含义谨慎性原则,也经常被人们称作保守性原则和稳健性原则。其内涵是当企业进行某一经纪业务时需要从多种处理方法与应用程序中选择出对所有者权益影响最小即尽可能不对资产和收益进行高估、不对负债和损失进行低估、不把利润夸大的方...

2019-07-13
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